职位要求 |
★主要职责：
1、制定公司产品培训资料、产品培训计划，并能独立操作实施；
2、具有策划并组织内部培训的经验；
3、定期在负责区域中进行随访，评估、辅导、提高一线销售人员的知识水平和销售技能；
4、及时反馈市场及销售队伍的动态，跟进培训后效果，提供合理化改善建议。
★任职资格：
1、大学专科或以上学历；
或1年以上其它行业培训及教育工作经验；
2、具有相关销售及管理的培训经验；
3、熟悉Word、Excel、PowerPoint等办公软件的操作；
4、具有良好的人际沟通能力、组织能力及管理能力；
年龄25岁以上为佳。
无工作经验，想从事培训讲师的优秀社会人士可适当放宽条件（公司提供系列培训系统，实现你培训讲师梦，让你成为挑战高薪的佼佼者）。
符合条件者,若无讲师经验,公司可提供培训机会,结训后可发讲师证书,名额有限,择优录取.
应聘者请先电话联系面试
我们的团队是一个积极向上快速有序发展的团队，请相信我们的团队才能给你更好的发展空间！ |